Профсоюзы открыли горячую линию по вопросам незаконного увольнения

В Федерации профсоюзов Беларуси с 12 июня начала работу «горячая» телефонная линия по вопросам незаконного увольнения работников. Позвонить на нее можно по телефону 8 (017) 203-82-94 с 10.00 до 12.00 и с 14.00 до 16.00.

Обратиться на горячую линию может каждый, кто посчитал, что его уволили либо пригрозили увольнением без законных оснований. Профсоюзные юристы будут детально разбираться в каждой ситуации. Также можно обратиться в районные объединения профсоюзов или заполнить электронное обращение к юристу на интернет-портале ФПБ, - рассказала начальник главного управления юридической работы и правового обеспечения Федерации профсоюзов Беларуси Марина Лазарь.

С 15 июня такие профсоюзные горячие линии заработают во всех регионах страны.

В Витебском областном объединение профсоюзов будут принимать звонки по телефону 8 (0212) 26-18-89.

Профсоюзные горячие телефонные линии по вопросам незаконного увольнения работников – часть мониторинга правильности применения обновленного Трудового кодекса, который вступил в силу в январе этого года. Изменения в Трудовой кодекс, инициированные ФПБ, касались, в том числе, и вопросов заключения контрактов. В частности, продления контракта с добросовестными работниками на максимальный срок. Так, согласно закону, если стороны решили продолжить трудовые отношения, то продление контракта в пределах пятилетнего срока его действия с добросовестным работником осуществляется на максимальный срок. По истечению контракта – новый контракт подписывается на срок не менее трех.

Кроме того, в Трудовой кодекс внесена норма о том, что профсоюз имеет право участвовать в обсуждении условий контракта работника. Она направлена на то, чтобы не допустить ущемления прав работника за счет не включения в контракт гарантий, предоставленных работнику законодательством, коллективным договором.

Подготовила Олеся УСОВСКАЯ