В Новополоцке вновь предложили юридическую помощь работникам

В единый день 31 января в стране организовали проведение бесплатных приемов, на которых граждан консультировали правовые инспекторы труда Федерации профсоюзов Беларуси. В Новополоцке такой прием состоялся на базе филиала «Новополоцкая ТЭЦ» РУП «Витебскэнерго».

В течение двух часов по вопросам трудового законодательства желающих консультировали председатель городского объединения профсоюзов Людмила Тращенко и помощник прокурора г.Новополоцка Светлана Островская.

Лично во время приема обратились два человека. Вопросы звучали разные: об оздоровлении работников предприятия и их детей в профсоюзных здравницах, затрагивались жилищно-бытовые темы. По каждому моменту были даны исчерпывающие ответы и юридические рекомендации. Также состоялся конструктивный диалог с представителями трудового коллектива по теме «Правовые основы проведения республиканского референдума в Республике Беларусь».

Всего бесплатную юридическую помощь населению 31 января в республике оказывали более ста правовых инспекторов труда. На подобных приемах они чаще всего консультируют по вопросам защиты трудовых прав и социально-экономических интересов работающих. Такая форма используется уже седьмой год. Кроме того, юридическую помощь трудящиеся могут получить по телефону, во время личных приемов или через электронное обращение на интернет-портале ФПБ.

По мнению Марины Лазарь, начальника главного управления юридической работы и правового обеспечения Федерации профсоюзов, такая практика «позволяет более оперативно решать проблемы обратившихся». А благодаря сотрудничеству с прокуратурой, представители которой присутствуют во время приемов, – и вопросы выполнения гарантий в области труда, соблюдения порядка и сроков выплаты заработной платы и другие. Бывает, что обратившиеся приходят за разъяснениями и по другим юридическим вопросам, например, применения жилищного, пенсионного и другого законодательства.

Работникам более 24 000 организаций ФПБ была оказана правовая защита и юридическая помощь за 2021 год, свыше 48 000 нарушений
законодательства о труде при этом выявлено.

В ряде случаев удалось препятствовать незаконным увольнениям.

Олеся Усовская