Прогноз на 2 недели
В результате контрольных мероприятий по пресечению выплат зарплат в конвертах в Витебской области восстановлен страховой стаж для будущих пенсий в пользу 212 граждан
На Витебщине в прошлом году специалистам областного управления Фонда соцзащиты удалось восстановить страховой стаж для будущих пенсий в пользу 212 граждан. Это стало возможным в результате контрольных мероприятий по пресечению выплат зарплат в конвертах.
Выплаты вознаграждений без уплаты обязательных страховых взносов в бюджет Фонда социальной защиты населения (ФСЗН) и, соответственно, без отражения их в сведениях персонифицированного учета (зарплата в конверте) причиняют вред правам и законным интересам работников, напомнила первый заместитель начальника областного управления ФСЗН Ольга Максименко. Работа по выявлению допускающих подобные нарушения нанимателей проводится специалистами фонда во взаимодействии с органами госконтроля, налоговыми инспекциями, ОВД. В 2021 году нарушения, связанные с выплатами или выдачей в натуральной форме доходов без отражения в учете, выявлены у 56 субъектов хозяйствования, которые привлечены к административной ответственности. Также им доначислено более 260 тыс. руб. обязательных страховых взносов, что и позволило восстановить страховой стаж или, другими словами, сделать более весомой будущую пенсию для более 200 жителей региона.
— Кроме того, без уплаты обязательных страховых взносов у работника отсутствует право на получение выплат по листкам нетрудоспособности, — пояснила Ольга Максименко. — Следовательно, в случае болезни работник заведомо обрекает себя на восстановление своего здоровья исключительно за счет собственных средств.
Еще один негативный момент: наниматель решил «сэкономить» и официально оформил работника на 0,5 ставки, с оплатой труда — половина от минимальной заработной платы. В этом случае при наступлении пенсионного возраста такому работнику в страховой стаж будет засчитана половина отработанного времени, т. к. если заработок, из которого уплачены обязательные страховые взносы ниже минимальной суммы заработной платы, то периоды работы засчитываются в стаж с применением поправочного коэффициента.
